Formare de formatori, Timisoara

Timisoara, 23-27 mai 2012. Obiectivul cursului este de a pregăti persoane pentru ocupaţia de Formator (cod COR 241205). Obţinerea certificării va da dreptul absolvenţilor de a practica meseria de Formator.

Citeste! | 7 comentarii

Manager Resurse Umane

Curs acreditat CNFPA - Manager Resurse Umane, BUCUREŞTI, Date desfăşurare: 24-27 mai 2012. Cursul Manager resurse umane este un curs care te învaţă cum să-ţi conduci echipa de la motivaţie spre performanţă!

Citeste! | 12 comentarii

Curs Expert Achizitii Publice

Curs acreditat CNFPA – Expert Achizitii Publice Bucuresti (24 – 27 mai 2012)

Date desfăşurare: 24-27 mai 2012; Localitate desfasurare: Bucuresti Obiectivul cursului este de a pregati persoane pentru ocupatia de Expert Achizitii Publice (cod COR 241940). Obtinerea certificarii va da dreptul absolventilor de a practica meseria de Expert Achizitii Publice. Certificatul este recunoscut in Romania si Uniunea Europeana.

Citeste! | 6 comentarii

Curs Manager Vanzari

Curs acreditat CNFPA – Manager Vanzari Bucuresti (08 – 10 iunie 2012)

Bucuresti, 8-10 iunie 2012. Participand la acest curs iti vei dezvolta abilitatile manageriale in general si specific pe cele din zona managementului de vanzari. Vei deveni un leader de exceptie al echipei de vanzari, vei sti cum sa motivezi membrii echipei si cum sa delegi sarcini astfel incat sa atingeti rezultate maxime si sa cresteti vanzarile impreuna!

Citeste! | 3 comentarii

Curs Public Speaking

Bucuresti, 23-24 iunie 2012. Iti este teama sa vorbesti in public? Acest curs, fara a fi unul strict de actorie, te invata sa folosesti tehnicile de antrenament ale actorilor pentru a putea deveni un vorbitor elocvent, convingator, calm, cu putere de persuasiune si manipulare a publicului, stapan pe obiectivele tale si pe legaturile emotionale cu audienta pe care s-o poti controla.

Citeste! | 27 comentarii

Curs Manager de proiect, weekend

Cursul Manager de Proiect este acreditat prin CNFPA de catre Ministerul Muncii (MMFPS) si Ministerul Educatiei (MECTS) si are loc in weekend, in Bucuresti, in fiecare sambata si duminica din perioada 23 iunie - 1 iulie 2012.

Citeste! | Un comentariu!

Curs Tehnici de Negociere

Bucuresti 13-15 iulie 2012 ! Vei afla cum sa folosesti tehnicile de negociere in avantajul tau, chiar daca strategia pe care ti-o propunem este una de castig pentru ambele parti. Totodata, vei invata sa anticipezi mutarile partenerului de negociere...

Citeste! | 17 comentarii

Afla detalii acum

Newsletter – Aboneaza-te acum!

Alege sa te inscrii acum in newsletterul saptamanal si primesti automat doua carti gratuite in format electronic:

Ghidul Succesului
Ghidul Antreprenorului

Extreme Video

random - Extreme Training @YouTube

Ce ar trebui sa facem pentru a ne bucura mai mult de viata?

Roger Dawson in Romania - Extreme Training.flv

Pareri participanti finante pentru non finantisti - Extreme Training

Diana Spinciu - Trainer Extreme Training - Expert achizitii publice

Cauta in Site

Managementul schimbarii

TEMATICA Managementul Performantei

–> organizatia pPerformanta;
–> standardele organizatiei;
–> indicatori de performanta;
–> performanta, dezvoltare si coaching;
–> evaluarea performantei;

TEMATICA Managementul Schimbarii

–> Instrumente-cheie pentru a invinge rezistenta la schimbare a oamenilor din organizatie
–> Leading change – modelul in 8 pasi

REZULTATE URMARITE

Managementul Performantei
=> vor avea o viteza de executie mai mare, performanta;
=> vor asimila standardele organizatiei;
=> vor sti sa fixeze indicatorii de masurare a performantei;
=> vor sti sa masoare performanta;
=> vor intelege ca performanta ii va tine competitivi pe piata;
=> vor sti sa stabileasca obiective ambitioase, dar care se pot atinge cu eforturi;
=> isi vor dezvolta competente pentru imbunatatirea performantei individuale si organizationale.

Managementul Schimbarii;
=> vor sti sa creeze si sa transmita sensul schimbarilor;
=> vor sti sa construiasca o coalitie puternica;
=> vor sti sa creeze si sa transmita o viziune convingatoare;
=> vor intelege rezistenta la schimbare a oamenilor;
=> vor sti sa depaseasca obstacolele din calea schimbarii;
=> vor sti sa construiasca pe primele rezultate pentru a accelera procesul de schimbare;
=> vor invata cum sa instaureze noile practici in cultura firmei.

Acest training poate fi livrat la la sediul dumneavoastra, undeva in sistem rezidential sau la sediul Companiei Extreme Training. Il putem personaliza si adapta in conformitate cu nevoile companiei dumneavoastra.

Cuvinte cheie: business, coaching, dezvoltare, evaluarea performantei, indicatori, standarde, traininguri
Postat in Managementul schimbarii |